Au sein de notre établissement, vous jouez un rôle clé dans l'organisation des soins, l'accompagnement des équipes et la mise en oeuvre de projet de soins. Véritable manager de proximité, vous contribuez à garantir une prise en charge de qualité et développer une culture de bientraitance au quotidien.

Vos missions

Piloter et développer la qualité des soins

• Élaborer et mettre en œuvre le projet de soins en collaboration avec le Médecin Coordonnateur et la Direction.
• Actualiser les protocoles et veiller à leur bonne application.
• Garantir la qualité et la continuité des soins auprès des résidents.
• Animer les démarches d'amélioration continue et les projets personnalisés.
• Participer au développement des thérapies non médicamenteuses.
• Accompagner les équipes dans une approche bienveillante et centrée sur la personne âgée.

Manager et accompagner les équipes soignantes

• Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs.
• Organiser les soins et coordonner l'activité des équipes.
• Élaborer et suivre les plannings.
• Évaluer, former et accompagner le développement professionnel des soignants.
• Animer les réunions d'équipe et favoriser la cohésion.
• Veiller à la qualité de vie au travail et promouvoir une culture de bientraitance. 

Contribuer à la performance et au rayonnement de l'établissement

• Superviser la gestion des matériels, des stocks et du circuit du médicament.
• Participer au suivi budgétaire des dépenses de soins et des effectifs.
• Développer les partenariats avec les acteurs du territoire, IFSI et centres de formation.
• Être un interlocuteur privilégié des familles et des partenaires de soins.
• Participer aux visites de préadmission et à la valorisation de l'établissement. 

Profil recherché

• Diplôme d'État Infirmier exigé.
• Formation en management appréciée.
• Première expérience significative en EHPAD ou en gériatrie.
• Leadership naturel et goût du travail en équipe.
• Capacité à fédérer, organiser et accompagner le changement.
• Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles.
• Sens des responsabilités et de l'organisation. 

Ce que nous vous offrons

• Un poste stratégique au cœur du projet d'établissement.
• Une équipe pluridisciplinaire investie.
• Un environnement favorisant l'autonomie et les initiatives.
• Des opportunités de formation et de développement professionnel.
• La possibilité d'avoir un impact concret sur la qualité de vie des résidents et des équipes.

Type de contrat : CDI – Temps plein
Statut : Cadre
Lieu : Beausoleil (06)

Date d'embauche souhaitée: Septembre

Envie de donner du sens à votre engagement professionnel ? Rejoignez-nous et participez à construire un accompagnement de qualité au service de nos résidents. ✨

• Vous possédez une expérience significative en management d'équipe. Votre communication est un point fort, tant avec les équipes qu'avec les familles des résidents, vous avez un fort esprit d'équipe, le sens des responsabilités et êtes très rigoureux(se).