Temps plein - Remplacement évolutif vers CDI

Poste à pourvoir à partir du 18 août

Dans le cadre d'un remplacement, notre EHPAD recherche un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État à temps plein. Ce poste offre une perspective d'évolution vers un CDI dans les prochains mois.

Vos missions

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée et bienveillante, vous participez activement à l'accompagnement et au bien-être des résidents. À ce titre, vous assurez notamment :

• La prise en soins globale des résidents ;
• La réalisation et le suivi des soins infirmiers ;
• La préparation et la distribution des traitements ;
• La coordination avec les médecins, les familles et les différents professionnels intervenant auprès des résidents ;
• La participation à la démarche qualité et aux projets d'accompagnement personnalisés.

Conditions de travail

• Temps plein
• Journées de 10 heures
• Travail un week-end sur deux
• Remplacement avec perspective d'embauche en CDI à court terme

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre notre établissement, c'est intégrer une équipe qui place l'humain au cœur de ses priorités.

Ce qui fait notre différence

• Une approche du soin centrée sur le bien-être des résidents : Positive Care, musicothérapie, thérapies douces et accompagnement personnalisé ;
• Une équipe pluridisciplinaire complète composée notamment d'un médecin coordonnateur, d'une IDEC, d'un ergothérapeute et d'une psychologue ;
• Un établissement à taille humaine favorisant la proximité et la qualité des échanges ;
• Un accompagnement et une intégration facilitée dès votre arrivée.

Les avantages au quotidien

• Repas de qualité à tarif préférentiel ou possibilité d'utiliser l'espace restauration du personnel ;
• Salle de pause agréable et conviviale ;
• Matériel adapté permettant d'exercer dans de bonnes conditions.

Rémunération et avantages

Rémunération à partir de 2 700 € brut mensuels (Ségur et dimanches inclus).

• Reprise de l'ancienneté à 100 %

Primes

• Prime de cooptation jusqu'à 1 500 € brut ;
• Prime médaille du travail jusqu'à 800 € brut ;
• Participation annuelle.

Avantages du groupe

• Mutuelle prise en charge à 50 % ;
• Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 50 % ;
• CSE attractif : chèques vacances, activités culturelles, cadeaux et autres avantages.

Candidature

Adressez votre CV et votre lettre de motivation à :

delphine.vrillaud@korian.fr

Rejoignez-nous

Chaque jour, vous contribuerez à offrir aux résidents un accompagnement de qualité, dans un environnement de travail humain, bienveillant et dynamique.

Venez mettre votre expertise et votre engagement au service de nos aînés.

Profil recherché

• Diplôme d'État d'Infirmier(ère) requis ;
• Débutant(e)s bienvenu(e)s ;
• Sens de l'organisation et esprit d'équipe ;
• Qualités relationnelles, écoute et bienveillance ;
• Intérêt pour l'accompagnement des personnes âgées.